浦和区木崎校舎または川口市安行慈林校舎
塾講師未経験の方も大歓迎！成長を全力でサポートします。
Cold Brewは、生徒だけでなく講師一人ひとりとも丁寧に向き合う塾です。
未経験でも大丈夫。教育の現場が初めての方でも、わからないことはすぐに聞ける環境が整っています。
「やってみたい」「教えることに興味がある」──その気持ちがあれば、あとは私たちにお任せください。
応募前のご相談も大歓迎。まずはお気軽にお声がけください。
まず、数字でお伝えします
会社指示による残業
0 時間
22時に教室を出て、そこから先に仕事はありません。
長期休暇（各7〜9日）
年 5 回
定期テスト翌週4回＋年末年始1回。旅行の計画が立てやすい環境です。
教育業界未経験
全員
全員が教育業界未経験からスタートしています。
「学力を上げること」は手段です。 目的は、自信を育てること。
私たちが大切にしていること
現在私たちが運営している事業は学習塾です。学力を最も重視する塾よりも学力を伸ばせているという自負はありますが、私たちにとって学力はあくまで手段で、目的は別のところにあります。
目的は「エフィカシー（自己能力の自己評価）を上げること」——つまり、生徒が「やればできる」という自信を育てることです。
だから私たちは、生徒に正解を教えることより、自分で考える力と自信を持てる指導を大切にしています。そしてそれは、講師自身が「自分はできる」と感じながら働ける環境づくりとも直結しています。
正社員講師の仕事は、4つに分かれます
「授業をするだけ」ではありません。教室を動かすすべてに関われるのが、Sherpaの正社員講師の特徴です。
授業・学習指導
1対1〜1対4の個別指導。生徒ごとに違う内容で、理解度と目標に合わせた授業を進めます。小学〜高校まで対応。担当科目は得意分野に合わせて調整します。
授業準備・ カリキュラム
教材の選定・読み込み、前回の振り返り、確認テスト作成など。準備はすべて勤務時間内に完結。自宅に持ち帰る必要はありません。
保護者対応・ 生徒管理
定期面談、学習報告、進路相談、生徒のメンタルケア。保護者と「今日こんなことができました」を共有する日々のやりとりが、信頼の積み重ねになります。
教室運営・ 事務
清掃・環境整備、スケジュール管理、入塾対応、報告書作成。大手にはない「自分たちで教室を作っている」という手ごたえがある働き方です。
13時出社・22時退勤。 午前はまるごと、自分の時間です。
「実際に社員講師はどんな働き方をしているの？」という疑問にお答えするため、Cold Brewの社員講師の1日をご紹介します。授業準備から生徒対応、教室運営まで、個別指導塾ならではのやりがいや成長の瞬間が詰まっています。やさしく、ていねいな指導の裏側には、こんな日常があります。
銀行・病院・ジム・趣味——何でも使えます。通勤ラッシュとも無縁です。
教室を整えて、今日の生徒の指導記録を確認。説明の流れを組み立てます。
1対1〜1対4の個別指導。4時間、生徒の「わからない」に向き合うメインの時間です。
次回の授業のためのメモと、保護者への報告。
ここから先に仕事が残ることはありません。
先輩講師の声
全員が未経験からのスタートです。 「教えられるか不安」は、一緒に解決します。
代表からの直接研修
講師として高い実績を持つ代表が、指導のノウハウを直接伝えます。現場で積み上げてきた実体験をもとにした研修なので、理論だけでなく「実際に使えるスキル」が身につきます。
段階的なデビュー
いきなり一人で授業を持つのではなく、先輩と一緒に進めながら徐々に担当を増やします。「まだ自信がない」という段階で放り込まれることはありません。
担当科目の柔軟な調整
得意科目からスタートし、学力に合わせて担当生徒を決めます。苦手な科目を無理に担当させることはありません。入社後に学力を伸ばしていける環境です。
採用時に学力テストなし
採用時に学力テストは実施しません。「学力より人間性」という採用方針のもと、責任感・素直さ・情熱・共感能力などを重視して採用しています。
採用に関するよくあるご質問
- 未経験でも入社できますか？
-
入社可能です！もちろん経験があるに越したことはありませんが、価値観が合わなかったり誠実さが足りない経験者よりも価値観があって誠実など素人の方と一緒に働きたいです。
- 寮や社宅はありますか？
-
ありません。
- 服装の規定はありますか？
-
授業または面談では基本はスーツまたはスーツに準じるもの着てもらいます。
人の認知は見た目による印象に大きく左右されるからです。それ以外では自由です。 - 面接の際の交通費はありますか？
-
ありません。多少かかるコスト上回る魅力を感じてもらえる人に入社していただきたいです。
- 土日の面接は可能ですか？
-
可能です。空きがあれば曜日は問いません。
- オンラインの面接は可能ですか？
-
基本は対面でお住まいが遠すぎる場合はオンライン面接も可能ですが、必ず対面で顔を合わせる機会はつくります。
募集要項
| 応募条件 | ①学歴不問 …学歴・学力はあれば望ましいですが、現時点での学力はなくても問題ありません。 勉強苦手な子を伸ばすのが強みなので、大人の学力は簡単に伸ばせます。 ②コミュニケーション能力・誠実さ …学力よりはこちらを重視してます。 ③当社の理念への共感 …理念への共感や価値観が合う人と働くいた方がお互いに働きやすく成長スピードが上がるため。 ④成長欲求の高さ …子供たちを成長させるためには、成長のメカニズムをリアルに体感していないといけません。 自分自身を成長させられたら、それを相手に向ければ人を成長させることに繋がります。 |
|---|---|
| 希望スキル | 自分自身を成長させられたら、それを相手に向ければ人を成長させることに繋がります。 → 自分自身を成長させることができる人であれば、そのアプローチのベクトルを他者に向ければ人を成長させることができます。 ▪希望スキル ・責任感 ・継続力 ・素直さ 採用時には学力がなくても、働き始めるまでにつけてもらえれば問題ありません。 足りないスキルは育成・サポートいたします。 それよりも人間性の部分を重視しています。 スキルや能力が高くても責任感がなければ仕事は雑になります。 (上位＆下位1%は除いて)結局、継続できる人の方が成果がでます。 そして、初期能力が低いところからの成長幅がある人の方が指導者としてのスキルや能力は高いです。 自分の頭で考えることはとても重要で、人の意見を鵜呑みにすることが正義とは考えでいません。 しかし、結果が出せている人の意見や考えは結果が出せていない人のそれよりも正しい確率が高い。 となると、一度その考えを受け入れそのまま実践する素直さが成長スピードを決めます。 |
| 指導科目 | 小学生：算数、国語 →算数、国語、英語 高校生：数IA数IIB、英語 → 高校生：数IA数IIB、英語、その他 |
| 勤務地 | ・安行慈林校 ・浦和木崎校 |
| 指導形態 | 個別 |
| 給与 | 正社員 応相談 アルバイト 未経験:時給1,200〜 経験者:時給1,500〜 →時給1,100〜2,000 |
| 欲しい人材 | 一般的に塾講師になる人は学力が高いことが多く、そもそも採用時に学力をはかるテストが設けられることが多いです。 当塾では講師の学力に合わせて担当生徒を任せるので、高い学力よりも”人間性”を重視して採用しています。 人間性とは ・責任感 ・素直さ ・情熱 ・目的意識 ・共感能力 ・他者視点 のようなものと定義しています。 これらの特性をたくさん持ち合わせてることに越したことはないですが、すべてなくても大丈夫です。 生徒に対する捉え方と同じで、どれか１つが突出してることもまた魅力だと考えています。 勉強が嫌いな子・苦手な子を伸ばすのが得意な塾なので大人の学力は簡単に伸ばせます！学力は気にせず気軽に応募してください。 |
浦和区木崎校舎または川口市安行慈林校舎
塾講師未経験の方も大歓迎！成長を全力でサポートします。
Cold Brewは、生徒だけでなく講師一人ひとりとも丁寧に向き合う塾です。
未経験でも大丈夫。教育の現場が初めての方でも、わからないことはすぐに聞ける環境が整っています。
「やってみたい」「教えることに興味がある」──その気持ちがあれば、あとは私たちにお任せください。
応募前のご相談も大歓迎。まずはお気軽にお声がけください。
